Offres d'emploi

Agente ou agent – Opérations financières

Publié le 23 avril 2026

Description du poste

Site Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu

Sommaire du poste

Sous la supervision de la cheffe ou du chef de section – Opérations financières, la personne titulaire du poste d’agente ou agent – Opérations financières a comme principales responsabilités d’effectuer la vérification des données financières des comptes payables, de concilier les comptes et d’effectuer le suivi des factures en attente. En ce sens, elle saisit et valide les factures, crée de nouveaux fournisseurs, vérifie les numéros de taxes et effectue la conciliation hebdomadaire des paiements.

Elle assure également un service à la clientèle interne et externe avec les fournisseurs, les employés et les gestionnaires pour répondre à leurs questions et résoudre les problèmes en lien avec ses responsabilités. Enfin, elle procède à différentes opérations comptables afférentes aux données de la paie, saisit les écritures au journal et assiste l’équipe paie et opérations financières dans la saisie et la compilation des données.

Finalement, elle doit répondre à toutes autres demandes relatives à son service.

Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter sjsr.ca.

Informations supplémentaires à vérifier

📍 Territoire(s) Montérégie
💼 Statut d'emploi Temps plein
📅 Date d'entrée en poste 22 Avril 2026
✉️ Candidature https://sjsr.ca/emplois/postes-offerts/?ide_poste=1483

🎓 Exigences du poste

Formation Attestation d’études collégiales (AEC) en gestion financière informatisée ou autre diplôme de niveau collégial pertinent à la fonction. Expérience Trois (3) ans d’expérience pertinente. Autres Connaissances de niveau intermédiaire des logiciels Excel et Word; Connaissances de niveau intermédiaire du français. Atouts Connaissances des lois, normes et règlements relatifs à la Loi sur les Cités et Villes et à la fiscalité municipale; Connaissances des règles fiscales et autres lois relatives à la paie et aux avantages sociaux; Connaissance des systèmes de paie RH.

Exigences du poste

Formation Attestation d’études collégiales (AEC) en gestion financière informatisée ou autre diplôme de niveau collégial pertinent à la fonction. Expérience Trois (3) ans d’expérience pertinente. Autres Connaissances de niveau intermédiaire des logiciels Excel et Word; Connaissances de niveau intermédiaire du français. Atouts Connaissances des lois, normes et règlements relatifs à la Loi sur les Cités et Villes et à la fiscalité municipale; Connaissances des règles fiscales et autres lois relatives à la paie et aux avantages sociaux; Connaissance des systèmes de paie RH.

À propos de l’employeur

Ville centre et capitale régionale du Haut-Richelieu, Saint-Jean-sur-Richelieu se classe au 11e rang des villes de la province. Située au sud du Québec, sur la Rive-Sud de Montréal et à 20 minutes du pont Champlain, elle accueille près de 100 000 résidents. Soucieux de la qualité des services et du bien-être des citoyens, c’est plus de 1 000 employé(e)s engagé(e)s qui participent activement à son essor.

Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu

Informations

Statut d'emploi: Temps plein

Entrée en poste: 22 Avril 2026

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